Vous envisagez de recruter un.e apprenti.e du supérieur au sein de votre collectivité pour la rentrée 2023 ?
Les 3 étapes clefs :
1/ Avant le 17 mars 2023
Faire connaître vos besoins en recrutement d’apprentis via la plateforme Centre national de la fonction publique territoriale (CNFPT) (obligatoire avant toute demande de prise en charge).
2/ Dans les 3 mois au plus qui précèdent le début d’exécution du contrat d’apprentissage.
Une demande d’accord préalable de financement (APF) doit être présentée sur la plateforme dédiée à l’apprentissage par la collectivité territoriale.
3/ Le CFA devra présenter la demande d’accord de prise en charge (APC) dans les 30 jours qui suivent la date de début d’exécution du contrat d’apprentissage.
Si le CFA n’est pas en possession de l’accord de prise en charge dans les temps règlementaires, il n’y aura pas de prise en charge du CNFPT. Dans ce cas, le CFA facturera directement la collectivité du coût de la formation de son apprenti(e).
L’équipe du CFA EnSup-LR se tient à votre disposition pour vous accompagner dans le choix d’un apprenti de l’enseignement supérieur, sur tous types de métiers.
N’hésitez pas à nous contacter sur l’adresse : cfa-ensuplr-da@umontpellier.fr
